Bewerbung ohne Berufserfahrung

Quereinsteiger bringen zwar bereits berufliche Qualifikationen mit, diese stehen jedoch nicht in direktem Zusammenhang zur gewünschten Stelle. Dennoch lassen sich anhand dieser Praxiserfahrungen Eigenschaften, wie Ehrgeiz oder Belastbarkeit belegen. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass sich die Tätigkeitsfelder inhaltlich in bestimmten Punkten überschneiden. Findest du Parallelen zu deinen bisherigen Tätigkeiten, kannst du diese also durchaus erwähnen, auch wenn sie zunächst keinen direkten Bezug zum angestrebten Beruf haben.

Individualität ist insbesondere bei der Bewerbung als Quer- oder Berufseinsteiger ausschlaggebend. Ein auffallendes Design kann bereits zu Anfang des Auswahlprozesses einen entscheidenden Unterschied machen. Natürlich darf es nicht zu knallig und damit unseriös ausfallen. Zudem musst du sicherstellen, dass das Design in Farbe und Formatierung durch alle Bewerbungsunterlagen hinweg stimmig bleibt.

Wir stellen dir verschiedene kostenlose Bewerbungsvorlagen inkl. Mustertext zur Verfügung, die perfekt auf eine Bewerbung ohne Berufserfahrung abgestimmt sind:

Passende Jobs für Berufs- und Quereinsteiger ohne berufliche Vorkenntnisse scheinen auf den ersten Blick rar. Mit den folgenden Tipps kannst du jedoch deine Chancen deutlich erhöhen. Wir listen auf, wo du passende Jobs finden kannst und was du bei deiner Suche beachten musst.

Es gibt eine Reihe an Jobbörsen, die sich speziell an Studenten richten. Dort findest du unter anderem Traineestellen, Werkstudentenjobs und Vollzeitstellen für Absolventen.

Zudem bieten einige Jobbörsen spezielle Filter-Optionen an, wodurch du gezielt nach Jobs ohne Anforderungen an berufliche Kompetenz suchen kannst. Alternativ kannst du dich auf Angebote fokussieren, bei denen Joberfahrung lediglich „wünschenswert“ ist, aber nicht zwingend notwendig.

Daneben solltest du dein Glück auf Fach- und Jobmessen versuchen. Dort kannst du vor Ort mit Personalverantwortlichen sprechen, erste Kontakte knüpfen und in Erfahrung bringen, ob es in deinem Wunschunternehmen geeignete Stellen für dich gibt.

Gute Vorbereitung ist hier besonders wichtig. Durchsuche zunächst die Liste der Aussteller und lege dich auf eine überschaubare Auswahl an potenziellen Arbeitgebern fest. Informiere dich im Voraus über jedes Unternehmen, damit du im Gespräch dein Interesse überzeugend begründen und Detailfragen stellen kannst. Statt mit einer kompletten Bewerbungsmappe aufzuschlagen, solltest du ein Kurzprofil erstellen. Darin befinden sich deine wichtigsten Qualifikationen und Fähigkeiten auf einen Blick sowie deine Kontaktdaten.

Je nach Region kann es vorkommen, dass bestimmte Branchen mehr oder weniger intensiv vertreten sind. Unter Umständen kann es daher nötig werden, den Suchradius zu erhöhen oder sogar über einen Umzug nachzudenken. Zudem schwankt nicht nur die Nachfrage regional, sondern auch Anforderungen an Bewerber. Je nach Bundesland könnte dir zusätzlich sogar ein höheres Gehalt winken.

Auch das Arbeiten im Ausland eröffnet zahlreiche Möglichkeiten, ohne berufliche Vorerfahrung in eine Branche einzusteigen. Innerhalb der EU kannst du ohne Arbeitserlaubnis in jedem beliebigen Land arbeiten und leben. Auch die Anerkennung von Studienabschlüssen ist seit der Einführung des Bachelor- und Masterabschlusses in der Regel unproblematisch. Zudem macht sich ein Auslandsaufenthalt ausgezeichnet im Lebenslauf.

Solltest du branchenintern keine Aussichten auf einen Einstiegsjob haben, ist es sinnvoll die Suche auf fachfremde Stellen zu erweitern. Ausbildungen und Studiengänge sind oft so weit gefächert, dass sich Schnittstellen in anderen Fachbereichen finden lassen.

Es lohnt sich durchaus zu recherchieren, ob deine fachlichen Kompetenzen auch in anderen Berufsfeldern Relevanz haben. So entdeckst du möglicherweise ein dir bisher unbekanntes interessantes Tätigkeitsfeld, dass dir den Einstieg in die Berufswelt ermöglicht.

Über soziale Netzwerke, wie LinkedIn und XING kannst du Personaler direkt kontaktieren oder dich bequem von Recruitern finden lassen. Wichtig ist, dass du dein Profil attraktiv und professionell gestaltest sowie stets aktuell hältst.

Hidden Champions sind Hersteller, die für viele Produkte, die wir alltäglich verwenden verantwortlich sind, aber den Wenigsten namentlich bekannt sind. Diese meist mittelständischen Firmen operieren oftmals in Nischenmärkten. Doch genau das macht sie so interessant. Denn nicht viele Berufseinsteiger haben diese Unternehmen im Fokus, wodurch sich deine Erfolgsaussichten bei der Bewerbung stark erhöhen.

Arbeitnehmerüberlassung oder auch Zeitarbeit genießt nicht gerade den besten Ruf. Dabei kann sich die Arbeit auf Zeit durchaus als Chance herausstellen, denn häufig werden Mitarbeitende nach Ablauf der Zeitarbeitsfrist vom Unternehmen übernommen. Dass der Begriff Zeitarbeit so negativ behaftet ist und somit unattraktiv für viele Bewerber, verschafft dir zudem einen Vorteil bei der Bewerbung, da die Konkurrenz geringer ausfällt.

Ein Praktikum gewährt dir nicht nur einen tieferen Einblick in ein Unternehmen, sondern bietet dir zudem die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. So verwandelt sich dein Praktikum mit etwas Glück in eine Eintrittskarte für dein Wunschunternehmen.

Nicht alle Firmen schreiben ihre Vakanzen in Jobportalen aus. Folglich lohnt es sich immer, direkt auf den Webseiten der Unternehmen nach Einstiegsmöglichkeiten zu suchen. Doch selbst, wenn der Wunscharbeitgeber keine offenen Stellen angibt, kann es nicht schaden, sein Glück mit einer Initiativbewerbung zu versuchen. Da weniger direkte Konkurrenz herrscht und die Motivation, beim Wunschunternehmen zu arbeiten durch die Initiative deutlich wird, stehen die Chancen oftmals besser als angenommen.

Netzwerken ist das Stichwort in der heutigen Arbeitswelt. Jeder kennt jemanden, der jemanden kennt – und vielleicht hat genau dieser Jemand einen Job für dich! Kontakte, egal ob beruflich oder privat knüpfst du idealerweise in sozialen Netzwerken (z. B. Xing oder Facebook), branchenspezifischen Foren oder auf Fachmessen.

Wirst du auch nach langer Suche nicht fündig, empfiehlt es sich, die ungenutzte Zeit in Weiterbildungen und Kurse zu investieren, um so deine Chancen auf deine Wunschstelle zu erhöhen. Weiterbildungsangebote findest du beispielsweise bei den hiesigen Industrie- und Handelskammern sowie zahlreichen privaten Anbietern. Informiere dich, bevor du dein Geld in eine Weiterbildung investierst, ob der erlangte Abschluss beziehungsweise das Zertifikat für deine Branche relevant ist und ob sie allgemein anerkannt wird.

Der Arbeitsmarkt ist stetig im Wandel. So kann es in seltenen Fällen passieren, dass der erlernte Beruf nach der Ausbildung plötzlich nicht mehr gefragt ist. In diesem Fall solltest du über eine Umschulung nachdenken. Diese dauert normalerweise maximal zwei Jahre, kann jedoch je nach beruflicher Qualifikation verkürzt werden. Finanzielle Fördermöglichkeiten bietet die Agentur für Arbeit.

Dabei sind die Kriterien immer von wichtig zu unwichtig sortiert. Berufliche Qualifikationen stehen in der Rangfolge zwar recht weit oben, sind jedoch nicht zwingend ein Ausschlusskriterium. Wichtig ist hierbei, wie Personaler ihre Wünsche und Forderungen formulieren. Ist Berufserfahrung „von Vorteil“ oder „wünschenswert“ im Gegensatz zu „zwingend erforderlich“, stehen deine Chancen trotz mangelnder beruflicher Vorkenntnisse gut.