Hobbys im Lebenslauf

Die Angabe von Hobbys kann in manchen Situationen von Vorteil und in anderen Situationen von Nachteil sein. Für wen und in welcher Situation ergibt es nun Sinn, die Hobbys und Interessen in den Lebenslauf zu integrieren?

Hier lassen sich zwei Berufsgruppen unterscheiden:

Die Hobbys werden am Ende des Lebenslaufs platziert und können nach den Sprachkenntnissen und EDV-Kenntnissen eingefügt werden.

Mögliche Kategorien sind dafür:

Bei der Angabe deiner Interessen selbst solltest du besonders darauf achten, dass du z. B. nicht nur „Sport“ angibst, sondern konkret die Sportart und gegebenenfalls den Ort, an dem du dein Hobby ausführst. So bekommen Personalverantwortliche ein persönlicheres Bild von dir, was dir vor allem im Vorstellungsgespräch zugutekommt.

So solltest du deine Hobbys richtig angeben: 

Hast du Interesse an Sportarten, zeigt das, dass du dich körperlich fit hältst und einen gewissen Kampfgeist besitzen könntest. Körperliche Fitness kann ein Indikator für eine gute Leistungsfähigkeit in Jobs, besonders den körperlichen, sein. Auch der Kampfgeist lässt auf eine Person schließen, die auch bei besonders schwierigen Problemen nicht aufgibt. Betreibst du eine Teamsportart, lässt sich eine soziale Komponente wie z. B. Teamfähigkeit hineininterpretieren.

Solltest du die jeweilige Sportart mit Wettbewerbsbezug ausführen, lässt das auf außerordentlichen Ehrgeiz oder Erfolgsorientierung schließen. Einen Kontrast zu den wettbewerbsorientierten Sportarten bieten erholsame Sportarten wie Yoga oder Pilates. Diese lassen auf eine ruhige Natur und ebenfalls auf körperliche Fitness schließen.

Beispiele für Sportarten sind:

Kreative Interessen lassen auf ein kreatives Gespür schließen. Dieses ist meist für kreative Berufe unersetzlich und für viele andere zumindest von Vorteil. Auch hier sollte aber der Stellenbezug unbedingt gegeben sein. Weiterhin stehen kreative Interessen oft für Disziplin, Geschick oder Sorgfalt.

Beispiele für kreative Interessen sind:

Bewerber*innen die sich in ihrer Freizeit weiterbilden, wirken diszipliniert und wissbegierig. Allerdings solltest du hier besonders aufpassen. Gibst du bspw. an, dass du gerne Sprachen lernst, wäre es gut, das auch mit entsprechenden Zertifikaten zu untermauern oder zumindest entsprechende sprachliche Fähigkeiten zu besitzen, die du in einem möglichen spontanen Gespräch anwenden könntest. Es wäre schließlich sehr unangenehm, wenn du angibst, gerne Sprachen zu lernen, die einzige Sprache, die du abseits deiner Muttersprache beherrschst, allerdings Englisch ist.

Beispiele für bildende Interessen sind:

Eher positiv zu sehen sind außergewöhnliche Hobbys, da die Bewerbenden sich von ihrer Konkurrenz abheben und im Gedächtnis bleiben. Außerdem kann dies ein besonders guter Einstieg in das Vorstellungsgespräch sein. Je nach Unternehmen können extravagante Hobbys jedoch unterschiedliche Meinungen hervorrufen. Als Jäger oder Jägerin kannst du einerseits naturverbunden, diszipliniert und verantwortungsbewusst wirken, andererseits können Personalentscheidende der Jagd negativ gegenüberstehen.

Beispiele für außergewöhnliche Hobbys:

Ehrenamtliches Engagement vermittelt ebenfalls wichtige Kompetenzen, die die Personalverantwortlichen von dir überzeugen können. Scheue dich also nicht, dieses in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Ehrenamtliche Tätigkeiten sind auch für Berufserfahrene relevant, wenn diese über eine längere Zeit ausgeübt werden. Im besten Fall steht das ausgeübte Ehrenamt in Beziehung zur ausgeschriebenen Stelle. Weiterhin bietet es sich an, Ehrenämter an gesonderter Stelle anzugeben.

Beispiele für ehrenamtliche Tätigkeiten bzw. Einrichtungen sind:

Wahrscheinlich kannst du nicht leugnen, schon einmal „Freunde treffen“ oder „Spazieren gehen“ als Hobby genannt zu haben. Generell spricht nichts gegen diese Freizeitbeschäftigungen. In einer professionellen Bewerbung solltest du jedoch darauf verzichten, diese aufzuführen, da sie nichts wirklich Positives und zu wenig Außergewöhnliches über dich aussagen, um nicht generisch zu wirken.

Zu den am häufigsten genannten Hobbys zählen:

Risikosportarten wie Kampfsport können von Personaler*innen negativ gesehen werden. Hauptgrund ist das hohe Verletzungsrisiko, dem sich Bewerber*innen regelmäßig aussetzen und darüber hinaus deren potenzielle Risikobereitschaft. Des Weiteren können sich optisch sichtbare Verletzungen aus bspw. dem Kampfsport suboptimal auf den Kundenkontakt auswirken. Was genau Personaler*innen unter Risikosportarten fassen, bestimmt jede*r von ihnen individuell.

Grob kannst du dich jedoch an folgender Liste orientieren:

Bei einigen Hobbys musst du aufpassen, dass diese keinen negativen Effekt haben, auch wenn sie im ersten Moment positiv erscheinen. Personalverantwortliche könnten denken, dass du zu viel Zeit in das Hobby und weniger in die Arbeit investierst. Dadurch könntest du unkonzentriert, unzuverlässig und unflexibel erscheinen. Das ist besonders der Fall, wenn mit den Hobbys strikte Zeitpläne verbunden werden. Zeitaufwändige Hobbys, denen du flexibel nachgehen kannst, wirken auf Personaler*innen beispielswiese besser als zeitaufwändige Hobbys, die straffe Terminpläne wie zum Beispiel Trainingszeiten oder Wettkampfzeiten haben.

Beispiele für zeitintensive Interessen:

Viele Einstellungen zu Hobbys haben sich mit der Zeit verändert. Gerade Hobbys wie Jagen oder Angeln sind aufgrund ihres Umgangs mit Tieren nicht unumstritten. Natürlich kann es sein, dass manche Personaler*innen eine dieser Leidenschaften mit dir teilen, die Wahrscheinlichkeit dafür wird aber immer geringer. Zwar kannst du zu diesen Hobbys stehen und sie im Lebenslauf aufführen, das wirkt erst einmal selbstbewusst. Wenn dein Vorstellungsgespräch dann allerdings zu einer ethischen Diskussion wird, kann das für deine Bewerbung nicht zielführend sein.

Beispiele für kontroverse Hobbys sind:

Abschließend möchte ich dir noch eine Checkliste mitgeben, damit du alles Wichtige auf einem Blick zusammengefasst hast: