Social Media bedeutet nicht nur Facebook, Instagram und Twitter. Business- und Karrierenetzwerke sind schwer im Kommen und für jeden Bewerber zu empfehlen, der im Zeitalter des Internets nicht den Anschluss verlieren will.
Das bekannteste Netzwerk im deutschsprachigen Raum heißt XING und bietet Bewerbern, die Möglichkeit ein Profil zu erstellen. In diesem wird festgehalten, welchen Job der Bewerber sucht, über welche Fähigkeiten und Qualifikationen er verfügt und welche weiteren Einzelheiten zu seiner Person von Bedeutung sind.
Außerdem können Bewerber hier Kontakte mit Arbeitgebern bzw. anderen Bewerbern oder Branchenkollegen knüpfen, sich per E-Mail austauschen und sich von Personalmanagern finden lassen. Das Pendant für den englischsprachigen Raum LinkedIn erfreut sich inzwischen auch hierzulande wachsender Beliebtheit, bietet allerdings im direkten Vergleich zu XING weniger Zusatzfunktionen.